Triple Master: Calidad, Medio Ambiente y PRL (3 especialidades)

Tipo de curso:
Masters y Postgrados
Metodología:
A distancia
Forman en:
Toda España
Nº de horas:
1400.00
Titulación otorgada:
Acreditación Profesional
Precio aprox:
1800.00 €
Promoción especial:
Beca
Requisitos de acceso: Titulación media o superior

JUSTIFICACIÓN / DESCRIPCIÓN DEL CURSO

Prevención de Riesgos:
TITULOS OFICIALES HOMOLOGADOS POR LA XUNTA DE GALICIA VALIDOS EN TODO EL TERRITORIO NACIONAL
8º EDICIONE EN NUESTRO CENTRO CON EXTRAORDINARIOS RESULTADOS. 100% APROBADOS EN TODAS LAS EDICIONES.

Master en Calidad:
Tiene como objetivos aprender a implantar sistemas de calidad en empresas, conocer la normativa ISO 9001/200, conocer la normativa ISO 14000 y formarse en la integración de los sistemas de calidad y medio ambiente

Master en medio ambiente:
Los objetivos del Master son la preparación o puesta al día de profesionales en el dominio del medio ambiente, cuyo trabajo se enfoque hacia la Consultoría Ambiental y a la Verificación Ambiental, campo de enorme amplitud.
Cubre dos áreas concretas:

  • En primer lugar, se orienta hacia los conocimientos previos para alcanzar Conocimientos Medioambientales, que incluyen PLANIFICACIÓN EMPRESARIAL DEL MEDIO AMBIENTE. Representa un paso más en la extensión y profundización de las disciplinas ambientales, cada vez más complejas por su enfoque global y su integración en las áreas industriales, energéticas, agrarias, turísticas o del transporte y otros servicios.
  • En segundo término pero con la misma entidad y mayor amplitud, el Master se ha diseñado para la capacitación y especialización de Consultores independientes o integrados en empresas Consultoras dedicadas a la asesoría técnica de las PYMES.

    GESTION DE CALIDAD Y GESTION DE MEDIO AMBIENTE: FORMACIÓN RECONOCIDA POR LA ASOCIACIÓN ESPAÑOLA PARA LA CALIDAD (AEC) Y LA EUROPEAN ORGANIZATION FOR QALITY (EOQ). REQUISITO NECESARIO PARA OPTAR A LA CERTIFICACIÓN POR EL CERPER, CENTRO DE REGISTRO Y CERTIFICACIÓN DE PERSONAS, COMO GESTOR DE LOS SISTEMAS DE CALIDAD.
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    TEMARIO CUBIERTO POR EL CURSO

    PREVENCION DE RIESGOS:

    MODULO 1 - Fundamentos de las técnicas de mejora de las condiciones de trabajo.
    1.1 Condiciones de trabajo y salud.
    1.2 Riesgos.
    1.3 Daños derivados del trabajo.
    1.4 Prevención y protección.
    1.5 Bases estadísticas aplicadas a la prevención.

    MODULO 2 - Técnicas de prevención de riesgos laborales: Seguridad en el trabajo
    2.1 Concepto y definición de seguridad: técnicas de seguridad.
    2.2 Accidentes de trabajo.
    2.3 Investigación de accidentes como técnica preventiva.
    2.4 Análisis y evaluación general del riesgo de accidente.
    2.5 Norma y señalización en seguridad.
    2.6 Protección colectiva e individual.
    2.7 Análisis estadístico de accidentes.
    2.8 Planes de emergencia y autoprotección.
    2.9 Análisis, evaluación y control de riesgos específicos: máquinas; equipos, instalaciones y herramientas; lugares y espacios de trabajo; manipulación, almacenamiento y transporte; electricidad; incendios; productos químicos.
    2.10 Residuos tóxicos y peligrosos.
    2.11 Inspecciones de seguridad e investigación de accidentes.
    2.12 Medidas preventivas de eliminación y reducción de riesgos.

    MODULO 3 - Técnicas de prevención de riesgos laborales: Higiene Industrial:
    3.1 Higiene industrial. Concepto y objetivos.
    3.2 Agentes químicos. Toxicología laboral.
    3.3 Agentes químicos. Evaluación de la exposición.
    3.4 Agentes químicos. Control de la exposición: principios generales; acciones sobre el foco contaminante; acciones sobre el medio de propagación. Ventilación; acciones sobre el individuo: equipos de protección individual: clasificación.
    3.5 Normativa legal específica.
    3.6 Agentes físicos: características, efectos, evaluación y control: ruido, vibraciones, ambiente térmico, radiaciones no ionizantes, radiaciones ionizantes.
    3.7 Agentes biológicos. Efectos, evaluación y control.

    MODULO 4 - Técnicas de prevención de riesgos laborales: Medicina del trabajo:
    4.1 Conceptos básicos, objetivos y funciones.
    4.2 Patologías de origen laboral.
    4.3 Vigilancia de la salud.
    4.4 Promoción de la salud en la empresa.
    4.5 Epidemiología laboral e investigación epidemiológica.
    4.6 Planificación e información sanitaria.
    4.7 Socorrismo y primeros auxilios.

    MODULO 5 - Técnicas de prevención de riesgos laborales: Ergonomía y psicosociología aplicada:
    5.1 Ergonomía: conceptos y objetivos.
    5.2 Condiciones ambientales en ergonomía.
    5.3 Concepción y diseño del puesto de trabajo.
    5.4 Carga física de trabajo.
    5.5 Carga mental de trabajo.
    5.6 Factores de naturaleza psicosocial.
    5.7 Estructura de la organización.
    5.8 Características de la empresa, del puesto e individuales.
    5.9 Estrés y otros problemas psicosociales.
    5.10 Consecuencia de los factores psicosociales nocivos y su evaluación.
    5.11 Intervención psicosocial.

    MODULO 6 - Otras actuaciones en materia de Prevención de Riesgos Laborales: Formación
    6.1 Análisis de necesidades formativas.
    6.2 Planes y programas.
    6.3 Técnicas educativas.
    6.4 Seguimiento y evaluación.

    MODULO 7 - Otras actuaciones en materia de Prevención de Riesgos Laborales: Técnicas de comunicación, información y negociación:
    7.1 La comunicación en prevención, canales y tipos.
    7.2 Información. Condiciones de eficacia.
    7.3 Técnicas de negociación.

    MODULO 8 - Gestión de la prevención de riesgos laborales.
    8.1 Aspectos generales sobre administración y gestión empresarial.
    8.2 Planificación de la prevención.
    8.3 Organización de la prevención.
    8.4 Economía de la prevención.
    8.5 Aplicación a sectores especiales: construcción, industrias extractivas, transporte, pesca y agricultura.

    MODULO 9 - Técnicas afines.
    9.1 Seguridad del producto y sistemas de gestión de la calidad.
    9.2 Gestión medioambiental.
    9.3 Seguridad industrial y prevención de riesgos patrimoniales.
    9.4 Seguridad vial.

    MODULO 10 - Ámbito jurídico de la prevención.
    10.1 Nociones de derecho del trabajo.
    10.2 Sistema español de la seguridad social.
    10.3 Legislación básica de relaciones laborales.
    10.4 Normativa sobre prevención de riesgos laborales.
    10.5 Responsabilidad en materia preventiva.
    10.6 Organización de la prevención en España.

    MODULO 11 - Especialización optativa, a elegir entre las siguientes opciones:
  • Seguridad en el Trabajo
  • Higiene Industrial
  • Ergonomía y Piscosociología Aplicada


    MASTER EN CALIDAD:

    1. Gestión de la calidad
    2. Organiz.
    ación de la Función de calidad
    3.Principios de la gestión de procesos
    4. Técnicas de mejora de la calidad
    5. Gestión de los recursos
    6. Calidad en la logística, ventas y servicio post-venta
    7. Gestión de los procesos de diseño y desarrollo
    8. Compras y subcontratación
    9. Procesos de producción y servicios
    10. Supervisión y medida del proceso o producto
    11. Gestión de los datos e indicadores de calidad
    12. Inspección, pruebas ensayos y metrología
    13. Controlo de No- Conformidades
    14. Aspectos sociales
    15. Aspectos legales y Normalización de la calidad


    MASTER EN MEDIO AMBIENTE:

    1. Introducción a la ciencia y tecnología medioambiental
    2. Identificación y revisión de técnicas y aspectos medioambientales de apoyo operacional
    3. Aplicación de estándares , guías, regulñación y sus contextos en los códigos de prácticas
    4. Conocimiento y comprensión de la aplicación de estándares de sistemas de gestión medioambiental
    5. Consideraciones sobre sistemas de gestión genéricos y herramientas de gestión
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